搭建供需平台 重庆优质人力资源服务机构“三进”活动今日启动

6月22日，重庆市优质人力资源服务机构进区县、进园区、进企业“三进”系列活动（下称“活动”）暨“国聘行动”进中国·重庆人力资源服务产业园启动仪式成功举办。

市人力社保局、市教委、市科技局、市国资委、共青团市委相关负责人，市人力社保局相关处室（单位）、部分区县人力社保局、6家市级人力资源服务产业园，以及部分优质人力资源服务机构及用人单位相关负责人参加启动仪式。

本次活动由重庆市人力资源和社会保障局主办。活动旨在深入贯彻党中央、国务院关于稳就业保就业的决策部署，搭建人力资源市场供需双方交流合作平台，发挥市场机构作用稳就业促就业，助力人力资源服务业“千亿跃升”。活动将以“搭建供需平台、助力 ‘千亿跃升’”为主题，采取“线上”+“线下”相结合，向全市铺开。

系列活动收集岗位7204个

启动仪式现场，发布了“三进”活动暨“国聘行动”进园区活动岗位需求情况，开展了人力资源服务机构路演、合作意向签约等活动。

重庆三峡人力资源服务产业园是参加本次活动的产业园代表之一，该园区运营单位负责人冉振俊表示，重庆三峡人力资源服务产业园于2021年7月建成开园至今，已入驻企业37家，服务用人单位3500余家，帮助劳动者实现就业和流动30万人次，累计实现营业收入7.66亿元。冉振俊说：“乘着此次‘三进’活动暨‘国聘行动’进园区东风，我们将充分发挥区位优势，推进万达开人力资源产业协同发展。”

招聘也是系列活动的亮点之一，活动现场发布1538家用人单位的7204个岗位，需求人数达21528人，覆盖制造业、商务服务业、教育业、金融业、医药医疗和化工业、互联网和软件业等领域。从签约项目来看，包括市级人力资源服务产业园和优质人力资源服务机构签约以及优质人力资源服务机构和用人单位签约。

四大支撑点稳就业 助力 “千亿跃升”

据人力资源流动管理处处长王军国介绍，本次“三进”活动呈“线上+线下”结合、“主城+区县”联动、“机构+企业”互动、“当前+长远”兼顾的四大特点。

具体来看，活动期间将加强线下和线上联动，线下组织优质人力资源服务机构举办现场活动，线上同步举办网络专场招聘。

活动中，市人力社保局还将组织主城区优质人力资源服务机构，把政策、经验、服务带进区县、园区、企业，带动区县人力资源服务业发展。

在线下活动中，市人力社保局将组织机构和企业面对面沟通洽谈，解决企业用人痛点，解决机构业务难点，推动服务方和需求方共赢互利。

本次活动还将依托“一库四联盟”线上交流平台，在实现企业和机构交流的同时，加强线上交流平台建设，将其打造成人力资源市场线上供需交易平台。

“国聘行动”作为本次活动的重点之一也备受关注。重庆市人力资源开发服务中心主任刘杨表示，“国聘行动”是2020年由中央广播电视总台携手教育部、科技部、人社部等七部委共同发起的国家级融媒体品牌招聘活动。

“为持续响应‘国聘行动’，中国·重庆人力资源服务产业园（下称‘产业园’）已发布岗位8000余个，线下，产业园与战略合作高校达成一致，四次组织园区企业举办专场高校招聘会。”刘杨说，接下来产业园除了继续走进高校，还将携手央视频等融媒体，搭建活动宣传专区，吸引优质用人单位及人力资源服务机构发布岗位，起好稳岗扩就业示范带头作用。线上网络直播招聘将于7月5日在央视频APP播出，届时将有中电科技集团重庆声光电有限公司、重庆赛宝工业技术研究院有限公司、植恩生物技术股份有限公司等企业人事工作负责人做客直播间发布招聘岗位。

今夏还将举办五场“三进”活动

启动仪式后，将陆续开展五场“三进”活动，拟通过搭建人力资源市场“甲方”“乙方”展示、交流、合作平台，促进人力资源优化配置，促进人力资源服务业发展。

市人力社保局相关负责人表示，每场活动前，将通过收集岗位类型、需求、待遇等信息，掌握本地区重点行业的人力资源市场供求状况。

此外，还将运用“智慧人社”“产业大数据平台”“人才图谱”等，实现跨产业、跨行业、跨地域的岗位和劳动力信息融合分析，动态掌握求职人员和企业需求等。

活动期间，市人力社保局将通过主流招聘网站，以专区形式发布“三进”活动专场招聘信息，并通过搭建线上供需对接平台、精准推送招聘信息、举办线上专场招聘、开展线下产品路演等活动方式，促成机构和园区、机构和用人单位、用人单位和园区达成合作意向。

六大“计划” 人力资源服务业高质量发展

市人力社保局党组成员、副局长何振国表示，本次系列活动旨在搭建人力资源市场供需双方交流合作平台，落实“国聘行动”进园区相关工作要求，助力全市人力资源服务业“千亿跃升”。

“活动主要立足服务经济稳定、服务市场化就业、服务产业发展，围绕服务重点企业用工、重点群体就业、重点机构发展，进一步促进行业集聚发展、创新发展、规范发展”何振国说。  

下一步，市人力社保局将继续发挥好市场化就业服务作用，用好用足现有稳岗纾困政策措施，确保各项普惠性政策落到实处。出台推进新时代人力资源服务业高质量发展的实施意见，通过实施名优企业培育、中小企业提质、产业创新发展、产业平台建设、领军人才培养、高标准市场体系建设等六大“计划”，加大行业扶持力度，推进行业高质量发展。

来源：重庆广电